進(jìn)入暑期大負(fù)荷以來,大唐國際發(fā)電股份有限公司陡河發(fā)電廠圍繞企業(yè)中心,以“安全高效、穩(wěn)發(fā)滿發(fā)”為指導(dǎo)思想,鎖定一流目標(biāo),克服高溫、暴雨等極端天氣的考驗(yàn),克服設(shè)備老化、缺陷增多等現(xiàn)狀,擼起袖子加油干,呈現(xiàn)出一系列“熱”火朝天的場(chǎng)面:搶發(fā)熱、治理熱、練兵熱、服務(wù)熱……怎一個(gè)“熱”字了得!在全廠干部員工的努力下,至7月15日,該廠利用小時(shí)超煤機(jī)平均58小時(shí),實(shí)現(xiàn)區(qū)域五大同容量排名第一,實(shí)現(xiàn)連續(xù)安全生產(chǎn)5561天。
搶發(fā)電量 全力增創(chuàng)效益
面對(duì)“靠天吃飯”的尷尬處境,面對(duì)艱巨的電量任務(wù),陡河發(fā)電廠全體員工擺正心態(tài),堅(jiān)定信心向搶發(fā)電量要效益,特別是堅(jiān)守在一線的運(yùn)行人員,時(shí)刻繃緊“搶發(fā)弦”,全力以赴確保機(jī)組高負(fù)荷運(yùn)行。
6月26日是一個(gè)值得紀(jì)念的日子,這一天,該廠實(shí)施了20多年的五值四運(yùn)轉(zhuǎn),改成了四值三運(yùn)轉(zhuǎn),對(duì)于運(yùn)行人員來說,無疑是一件極具挑戰(zhàn)的大事。丙值值長王金生表態(tài):“咱運(yùn)行人關(guān)鍵時(shí)刻就要頂?shù)蒙?!”為確保順利過渡,廠領(lǐng)導(dǎo)多次在重要會(huì)議上安排部署、督辦執(zhí)行,發(fā)電部制定具體措施,實(shí)業(yè)公司做好后勤,熱工檢修調(diào)整DCS報(bào)表,廠長吳春民參加運(yùn)行丁值組織生活會(huì),傾聽員工心聲……目前,該廠“五值改四值”實(shí)現(xiàn)平穩(wěn)過渡。
7月初的一場(chǎng)暴雨帶給了人們些許涼爽,也帶給了一線員工更大的考驗(yàn)。
“每15分鐘就要到給煤機(jī)現(xiàn)場(chǎng)轉(zhuǎn)一圈!”6日,乙值值長徐剛接過班就開始叮囑值班人員。21時(shí)20分,3號(hào)機(jī)組長孫剛就地檢查發(fā)現(xiàn),5號(hào)給煤機(jī)下煤不暢,有逐漸堆積現(xiàn)象,意味著斷煤即將發(fā)生,他立即返回控制室,做好應(yīng)對(duì)準(zhǔn)備。在近兩個(gè)小時(shí)的堵煤、斷煤處理過程中,3號(hào)機(jī)組人員先后停止制粉系統(tǒng)4次,啟動(dòng)4次,并與檢修人員共同配合,全力保證機(jī)組負(fù)荷保持200兆瓦,未投入助燃用油。
7月9日5時(shí)45分,輔控車間副主任羅路青得知,因近期負(fù)荷較高,脫水倉渣水處理量太大,析水困難而導(dǎo)致脫水倉告急,“3小時(shí)內(nèi)必須完成1個(gè)備用倉的拉空工作……”羅路青一邊抽調(diào)人員、布置工作,一邊沖向現(xiàn)場(chǎng)帶頭干。經(jīng)過連續(xù)11小時(shí)奮戰(zhàn),系統(tǒng)恢復(fù)正常運(yùn)行,險(xiǎn)情處理圓滿收官。
搶發(fā)一線,陡電運(yùn)行人員用責(zé)任和實(shí)力擔(dān)起保電重任。
與此同時(shí),該廠各部門各司其職,積極行動(dòng)。燃料部踏準(zhǔn)節(jié)奏采購燃煤,努力提升燃料庫存,確保燃煤供應(yīng)。設(shè)備部制定措施,對(duì)92項(xiàng)冬病夏治工作作出安排。安監(jiān)部順利完成安全生產(chǎn)月活動(dòng)……全員全力為確保大負(fù)荷安全穩(wěn)定保駕護(hù)航。
強(qiáng)化治理 堅(jiān)守環(huán)保底線
環(huán)保指標(biāo)有著不可逾越的紅線。面對(duì)設(shè)備老化現(xiàn)狀,陡河發(fā)電廠不講客觀,全面謀劃,深度挖潛,加大設(shè)備治理力度,為環(huán)保指標(biāo)達(dá)標(biāo)夯實(shí)基礎(chǔ)。
6月18日,除灰隊(duì)進(jìn)行3號(hào)除塵器布袋更換工作。工作班成員佩戴好防塵口罩,分成兩個(gè)小組,在環(huán)境溫度高達(dá)40多度的空間內(nèi)輪番上陣。汗止不住地流,飯不顧上吃,累了喝口水,在彌漫著粉塵的現(xiàn)場(chǎng),經(jīng)過9個(gè)小時(shí)的連續(xù)奮戰(zhàn),圓滿完成任務(wù)。經(jīng)試運(yùn),布袋除塵器運(yùn)行正常,除塵效果良好。
為隨時(shí)掌握脫硫石粉用量,該廠甲石粉庫新增螺旋稱重系統(tǒng),需要電氣專業(yè)配合放電纜。7月8日,氣溫高達(dá)39度, 40余名員工一字排開,從零米煤場(chǎng)到十幾米的橋架,到處都是忙碌的身影。當(dāng)電纜穿越煤場(chǎng)時(shí),煤粉在高溫的空氣中彌漫,大家戴著防塵口罩,汗水和著煤粉,在臉上留下了一幅幅“水墨畫”。第二天,突降大雨,正在架空管道上拉拽電纜的員工們?nèi)頋裢?,可他們渾然不覺,依然緊握對(duì)講機(jī):“到位到位,好!拉!拉……”歷時(shí)三天,16根500多米長的電纜敷設(shè)圓滿完成。
設(shè)備治理,陡電檢修人員從來都是敢打敢拼、不懼挑戰(zhàn)。
崗位練兵 提升青工素質(zhì)
在京津冀區(qū)域第二屆職業(yè)技能競(jìng)賽中傳來喜訊,陡河發(fā)電廠獲得團(tuán)體三等獎(jiǎng),輔控車間員工蘇語獲得燃料采制化大賽第一名,成績的取得與該廠多年來高度重視培訓(xùn)工作息息相關(guān)。為了進(jìn)一步提高青工的專業(yè)素養(yǎng),該廠抓住難得的檢修空檔期,開始有針對(duì)性地進(jìn)行大規(guī)模練兵,為保大負(fù)荷安全穩(wěn)定提供人才支撐。
汽機(jī)隊(duì)緊鑼密鼓“動(dòng)感十足”。針對(duì)近兩年新入廠員工開展量具使用培訓(xùn),講解了百分表、游標(biāo)卡尺、深度尺等工具使用方法,提升了青工數(shù)據(jù)測(cè)量的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。開展為期一周的天車培訓(xùn),穿越障礙物、S型繞桿、C型走車等項(xiàng)目,給剛?cè)∽C人員特別是“新手女司機(jī)”出了不少難題。以賽促訓(xùn),舉行天車司機(jī)專業(yè)技能比武大賽,10名“空姐”接連登臺(tái)展示風(fēng)采。目前,該廠汽機(jī)隊(duì)1號(hào)機(jī)組揭缸培訓(xùn)拉開帷幕,員工們自我調(diào)侃:“咱們是在家‘夏練三伏’,就等著外埠檢修‘冬練三九’了!”
電氣隊(duì)以“點(diǎn)線面”搭建成才新平臺(tái)。通過“點(diǎn)”式專項(xiàng)培訓(xùn),“線”式縱深培訓(xùn),“面”式綜合培訓(xùn),提高青工綜合技能水平。借助6號(hào)機(jī)甲循環(huán)泵電機(jī)小修機(jī)會(huì)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)教學(xué),為青工逐項(xiàng)梳理循環(huán)泵立式電機(jī)檢修項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)。開展高壓斷路器檢修工藝及標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn),通過簽訂培訓(xùn)“責(zé)任狀”,形成督促效應(yīng),實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)閉環(huán)。組織開展開關(guān)五防閉鎖、電氣儀表使用、焊工、起重等系列培訓(xùn),營造了青年“比學(xué)趕幫超”的良好氛圍。
鍋爐隊(duì)管閥培訓(xùn)“手把手”。組織全體青工開展管閥檢修培訓(xùn)活動(dòng)。管閥高級(jí)技師李金輝在理論授課后,對(duì)照核電標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真點(diǎn)評(píng)實(shí)際操作,及時(shí)糾正青工操作不規(guī)范的地方,促進(jìn)青工管閥檢修水平提升。
伏天練兵,陡電人從來都是實(shí)打?qū)嵉馗桑?/p>
降溫套餐 “清涼”送到一線
隨著氣溫不斷攀升,空氣潮濕度不斷增大,陡河發(fā)電廠備足了降溫套餐,將一份份清涼送到員工心里,為暑期大負(fù)荷保電做好后勤保障。
工會(huì)辦公室為全廠各基層支會(huì)下?lián)芰怂颓鍥龌顒?dòng)費(fèi)用,購置洗衣粉送到檢修、北郊等生產(chǎn)單位駐地。檢修分公司工會(huì)在人員密集場(chǎng)所設(shè)立臨時(shí)飲水點(diǎn),組織了為甲粉庫放電纜、灰?guī)焐⒀b機(jī)濾布更換、汽機(jī)熱網(wǎng)檢修、托電9號(hào)爐磨煤機(jī)大修等現(xiàn)場(chǎng)“送清涼”活動(dòng),贏得員工好評(píng)。實(shí)業(yè)總公司工會(huì)將防暑降溫物品送到立磨檢修現(xiàn)場(chǎng)。
“一二,一二,加油!”6月28日上午,陡電汽機(jī)隊(duì)小院里格外熱鬧,由汽機(jī)隊(duì)主辦的第一屆“聚力杯”拔河挑戰(zhàn)賽,向親密兄弟——鍋爐隊(duì)發(fā)出挑戰(zhàn)。雙方咬緊牙關(guān),互不相讓,在激烈吶喊聲中勇爭(zhēng)第一。7月10日,檢修公司工會(huì)組織開展了以“向快樂出發(fā)”為主題的暑期趣味指壓板對(duì)抗賽活動(dòng),10個(gè)支會(huì)150余人參加了對(duì)抗賽,大家在歡聲笑語中,愉悅了身心。入伏以來,物業(yè)公司為提高服務(wù)質(zhì)量,提升服務(wù)品質(zhì),免費(fèi)為到食堂用餐的員工提供西瓜、綠豆湯等清涼解暑的食品、飲品。黨群工作部以“安全護(hù)航創(chuàng)一流”為主題的道德講堂活動(dòng),弘揚(yáng)安全理念,為保電營造良好的安全文化氛圍。
暑期送清涼,陡電人用心用情為員工服務(wù)。
天氣越來越悶熱,來不及喘息,陡電人以如火的熱情、一流的狀態(tài),繼續(xù)戰(zhàn)高溫、搶電量,全力以赴確保大負(fù)荷期間安全穩(wěn)定。
保電,陡電員工一直在路上。
主辦單位:中國電力發(fā)展促進(jìn)會(huì) 網(wǎng)站運(yùn)營:北京中電創(chuàng)智科技有限公司 國網(wǎng)信通億力科技有限責(zé)任公司 銷售熱線:400-007-1585
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進(jìn)入暑期大負(fù)荷以來,大唐國際發(fā)電股份有限公司陡河發(fā)電廠圍繞企業(yè)中心,以“安全高效、穩(wěn)發(fā)滿發(fā)”為指導(dǎo)思想,鎖定一流目標(biāo),克服高溫、暴雨等極端天氣的考驗(yàn),克服設(shè)備老化、缺陷增多等現(xiàn)狀,擼起袖子加油干,呈現(xiàn)出一系列“熱”火朝天的場(chǎng)面:搶發(fā)熱、治理熱、練兵熱、服務(wù)熱……怎一個(gè)“熱”字了得!在全廠干部員工的努力下,至7月15日,該廠利用小時(shí)超煤機(jī)平均58小時(shí),實(shí)現(xiàn)區(qū)域五大同容量排名第一,實(shí)現(xiàn)連續(xù)安全生產(chǎn)5561天。
搶發(fā)電量 全力增創(chuàng)效益
面對(duì)“靠天吃飯”的尷尬處境,面對(duì)艱巨的電量任務(wù),陡河發(fā)電廠全體員工擺正心態(tài),堅(jiān)定信心向搶發(fā)電量要效益,特別是堅(jiān)守在一線的運(yùn)行人員,時(shí)刻繃緊“搶發(fā)弦”,全力以赴確保機(jī)組高負(fù)荷運(yùn)行。
6月26日是一個(gè)值得紀(jì)念的日子,這一天,該廠實(shí)施了20多年的五值四運(yùn)轉(zhuǎn),改成了四值三運(yùn)轉(zhuǎn),對(duì)于運(yùn)行人員來說,無疑是一件極具挑戰(zhàn)的大事。丙值值長王金生表態(tài):“咱運(yùn)行人關(guān)鍵時(shí)刻就要頂?shù)蒙?!”為確保順利過渡,廠領(lǐng)導(dǎo)多次在重要會(huì)議上安排部署、督辦執(zhí)行,發(fā)電部制定具體措施,實(shí)業(yè)公司做好后勤,熱工檢修調(diào)整DCS報(bào)表,廠長吳春民參加運(yùn)行丁值組織生活會(huì),傾聽員工心聲……目前,該廠“五值改四值”實(shí)現(xiàn)平穩(wěn)過渡。
7月初的一場(chǎng)暴雨帶給了人們些許涼爽,也帶給了一線員工更大的考驗(yàn)。
“每15分鐘就要到給煤機(jī)現(xiàn)場(chǎng)轉(zhuǎn)一圈!”6日,乙值值長徐剛接過班就開始叮囑值班人員。21時(shí)20分,3號(hào)機(jī)組長孫剛就地檢查發(fā)現(xiàn),5號(hào)給煤機(jī)下煤不暢,有逐漸堆積現(xiàn)象,意味著斷煤即將發(fā)生,他立即返回控制室,做好應(yīng)對(duì)準(zhǔn)備。在近兩個(gè)小時(shí)的堵煤、斷煤處理過程中,3號(hào)機(jī)組人員先后停止制粉系統(tǒng)4次,啟動(dòng)4次,并與檢修人員共同配合,全力保證機(jī)組負(fù)荷保持200兆瓦,未投入助燃用油。
7月9日5時(shí)45分,輔控車間副主任羅路青得知,因近期負(fù)荷較高,脫水倉渣水處理量太大,析水困難而導(dǎo)致脫水倉告急,“3小時(shí)內(nèi)必須完成1個(gè)備用倉的拉空工作……”羅路青一邊抽調(diào)人員、布置工作,一邊沖向現(xiàn)場(chǎng)帶頭干。經(jīng)過連續(xù)11小時(shí)奮戰(zhàn),系統(tǒng)恢復(fù)正常運(yùn)行,險(xiǎn)情處理圓滿收官。
搶發(fā)一線,陡電運(yùn)行人員用責(zé)任和實(shí)力擔(dān)起保電重任。
與此同時(shí),該廠各部門各司其職,積極行動(dòng)。燃料部踏準(zhǔn)節(jié)奏采購燃煤,努力提升燃料庫存,確保燃煤供應(yīng)。設(shè)備部制定措施,對(duì)92項(xiàng)冬病夏治工作作出安排。安監(jiān)部順利完成安全生產(chǎn)月活動(dòng)……全員全力為確保大負(fù)荷安全穩(wěn)定保駕護(hù)航。
強(qiáng)化治理 堅(jiān)守環(huán)保底線
環(huán)保指標(biāo)有著不可逾越的紅線。面對(duì)設(shè)備老化現(xiàn)狀,陡河發(fā)電廠不講客觀,全面謀劃,深度挖潛,加大設(shè)備治理力度,為環(huán)保指標(biāo)達(dá)標(biāo)夯實(shí)基礎(chǔ)。
6月18日,除灰隊(duì)進(jìn)行3號(hào)除塵器布袋更換工作。工作班成員佩戴好防塵口罩,分成兩個(gè)小組,在環(huán)境溫度高達(dá)40多度的空間內(nèi)輪番上陣。汗止不住地流,飯不顧上吃,累了喝口水,在彌漫著粉塵的現(xiàn)場(chǎng),經(jīng)過9個(gè)小時(shí)的連續(xù)奮戰(zhàn),圓滿完成任務(wù)。經(jīng)試運(yùn),布袋除塵器運(yùn)行正常,除塵效果良好。
為隨時(shí)掌握脫硫石粉用量,該廠甲石粉庫新增螺旋稱重系統(tǒng),需要電氣專業(yè)配合放電纜。7月8日,氣溫高達(dá)39度, 40余名員工一字排開,從零米煤場(chǎng)到十幾米的橋架,到處都是忙碌的身影。當(dāng)電纜穿越煤場(chǎng)時(shí),煤粉在高溫的空氣中彌漫,大家戴著防塵口罩,汗水和著煤粉,在臉上留下了一幅幅“水墨畫”。第二天,突降大雨,正在架空管道上拉拽電纜的員工們?nèi)頋裢?,可他們渾然不覺,依然緊握對(duì)講機(jī):“到位到位,好!拉!拉……”歷時(shí)三天,16根500多米長的電纜敷設(shè)圓滿完成。
設(shè)備治理,陡電檢修人員從來都是敢打敢拼、不懼挑戰(zhàn)。
崗位練兵 提升青工素質(zhì)
在京津冀區(qū)域第二屆職業(yè)技能競(jìng)賽中傳來喜訊,陡河發(fā)電廠獲得團(tuán)體三等獎(jiǎng),輔控車間員工蘇語獲得燃料采制化大賽第一名,成績的取得與該廠多年來高度重視培訓(xùn)工作息息相關(guān)。為了進(jìn)一步提高青工的專業(yè)素養(yǎng),該廠抓住難得的檢修空檔期,開始有針對(duì)性地進(jìn)行大規(guī)模練兵,為保大負(fù)荷安全穩(wěn)定提供人才支撐。
汽機(jī)隊(duì)緊鑼密鼓“動(dòng)感十足”。針對(duì)近兩年新入廠員工開展量具使用培訓(xùn),講解了百分表、游標(biāo)卡尺、深度尺等工具使用方法,提升了青工數(shù)據(jù)測(cè)量的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。開展為期一周的天車培訓(xùn),穿越障礙物、S型繞桿、C型走車等項(xiàng)目,給剛?cè)∽C人員特別是“新手女司機(jī)”出了不少難題。以賽促訓(xùn),舉行天車司機(jī)專業(yè)技能比武大賽,10名“空姐”接連登臺(tái)展示風(fēng)采。目前,該廠汽機(jī)隊(duì)1號(hào)機(jī)組揭缸培訓(xùn)拉開帷幕,員工們自我調(diào)侃:“咱們是在家‘夏練三伏’,就等著外埠檢修‘冬練三九’了!”
電氣隊(duì)以“點(diǎn)線面”搭建成才新平臺(tái)。通過“點(diǎn)”式專項(xiàng)培訓(xùn),“線”式縱深培訓(xùn),“面”式綜合培訓(xùn),提高青工綜合技能水平。借助6號(hào)機(jī)甲循環(huán)泵電機(jī)小修機(jī)會(huì)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)教學(xué),為青工逐項(xiàng)梳理循環(huán)泵立式電機(jī)檢修項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)。開展高壓斷路器檢修工藝及標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn),通過簽訂培訓(xùn)“責(zé)任狀”,形成督促效應(yīng),實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)閉環(huán)。組織開展開關(guān)五防閉鎖、電氣儀表使用、焊工、起重等系列培訓(xùn),營造了青年“比學(xué)趕幫超”的良好氛圍。
鍋爐隊(duì)管閥培訓(xùn)“手把手”。組織全體青工開展管閥檢修培訓(xùn)活動(dòng)。管閥高級(jí)技師李金輝在理論授課后,對(duì)照核電標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真點(diǎn)評(píng)實(shí)際操作,及時(shí)糾正青工操作不規(guī)范的地方,促進(jìn)青工管閥檢修水平提升。
伏天練兵,陡電人從來都是實(shí)打?qū)嵉馗桑?/p>
降溫套餐 “清涼”送到一線
隨著氣溫不斷攀升,空氣潮濕度不斷增大,陡河發(fā)電廠備足了降溫套餐,將一份份清涼送到員工心里,為暑期大負(fù)荷保電做好后勤保障。
工會(huì)辦公室為全廠各基層支會(huì)下?lián)芰怂颓鍥龌顒?dòng)費(fèi)用,購置洗衣粉送到檢修、北郊等生產(chǎn)單位駐地。檢修分公司工會(huì)在人員密集場(chǎng)所設(shè)立臨時(shí)飲水點(diǎn),組織了為甲粉庫放電纜、灰?guī)焐⒀b機(jī)濾布更換、汽機(jī)熱網(wǎng)檢修、托電9號(hào)爐磨煤機(jī)大修等現(xiàn)場(chǎng)“送清涼”活動(dòng),贏得員工好評(píng)。實(shí)業(yè)總公司工會(huì)將防暑降溫物品送到立磨檢修現(xiàn)場(chǎng)。
“一二,一二,加油!”6月28日上午,陡電汽機(jī)隊(duì)小院里格外熱鬧,由汽機(jī)隊(duì)主辦的第一屆“聚力杯”拔河挑戰(zhàn)賽,向親密兄弟——鍋爐隊(duì)發(fā)出挑戰(zhàn)。雙方咬緊牙關(guān),互不相讓,在激烈吶喊聲中勇爭(zhēng)第一。7月10日,檢修公司工會(huì)組織開展了以“向快樂出發(fā)”為主題的暑期趣味指壓板對(duì)抗賽活動(dòng),10個(gè)支會(huì)150余人參加了對(duì)抗賽,大家在歡聲笑語中,愉悅了身心。入伏以來,物業(yè)公司為提高服務(wù)質(zhì)量,提升服務(wù)品質(zhì),免費(fèi)為到食堂用餐的員工提供西瓜、綠豆湯等清涼解暑的食品、飲品。黨群工作部以“安全護(hù)航創(chuàng)一流”為主題的道德講堂活動(dòng),弘揚(yáng)安全理念,為保電營造良好的安全文化氛圍。
暑期送清涼,陡電人用心用情為員工服務(wù)。
天氣越來越悶熱,來不及喘息,陡電人以如火的熱情、一流的狀態(tài),繼續(xù)戰(zhàn)高溫、搶電量,全力以赴確保大負(fù)荷期間安全穩(wěn)定。
保電,陡電員工一直在路上。