國網(wǎng)河北省電力有限公司唐縣供電分公司黨委注重發(fā)揮黨建優(yōu)勢、借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，堅(jiān)持在“學(xué)習(xí)十九大精神、推動‘兩學(xué)一做’常態(tài)化制度化、抓實(shí)黨建重點(diǎn)任務(wù)”上下功夫，有效提升了黨建工作成效。
提升政治站位，在“學(xué)懂、弄通、做實(shí)”十九大精神上下功夫。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神作為首要政治任務(wù)，組織公司各級黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、職工群眾系統(tǒng)學(xué)、深入學(xué)、廣泛學(xué)，準(zhǔn)確領(lǐng)會把握十九大報(bào)告的思想精髓，確?！皩W(xué)懂、弄通、做實(shí)”。通讀原文系統(tǒng)學(xué)。通過黨委中心組、月度工作會、支部“三會一課”等各種方式，組織公司各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和職工群眾學(xué)原文、悟原意，不斷深化對黨的理論創(chuàng)新成果的理解和把握。黨委中心組堅(jiān)持以上率下，組織學(xué)習(xí)23次，推行輪流“主講制”，領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別領(lǐng)學(xué)領(lǐng)講十九大報(bào)告原文，帶頭暢談學(xué)習(xí)感悟和體會，較好發(fā)揮了表率作用。把握要義深入學(xué)。堅(jiān)持“請進(jìn)來、走出去”，邀請省市公司黨的十九大巡回宣講報(bào)告團(tuán)到公司進(jìn)行專題授課，對十九大報(bào)告進(jìn)行深度解讀。選派15人分期分批參加縣委黨委、省市公司黨委舉辦的十九大精神專題培訓(xùn)班，切實(shí)把握十九大提出的一系列新思想、新論斷、新要求、新部署，進(jìn)一步提高政治覺悟、思想境界和實(shí)干能力。在公司OA平臺專門開辟黨紀(jì)工團(tuán)和學(xué)習(xí)十九大精神專欄，定期發(fā)布公司各類學(xué)習(xí)宣貫內(nèi)容。充分利用微信、微博等新媒體平臺優(yōu)勢，采用圖解、漫畫等新形式詳細(xì)解讀十九大報(bào)告核心要義，做到深學(xué)深悟、常學(xué)常新。全員覆蓋廣泛學(xué)。組織5名黨委成員分赴黨建工作聯(lián)系點(diǎn)講黨課，帶頭宣講十九大精神，推動十九大精神進(jìn)基層、到支部。編發(fā)《黨的十九大精神要義解讀》《全面從嚴(yán)治黨使用手冊》，配發(fā)《十九大報(bào)告》《黨章》《黨的十九大報(bào)告學(xué)習(xí)輔導(dǎo)百問》《十九大黨章修正案學(xué)習(xí)問答》等學(xué)習(xí)書籍，組織開展“學(xué)習(xí)十九大、奉獻(xiàn)在唐電”主題征文活動,引導(dǎo)全體黨員和廣大職工學(xué)思踐悟、融會貫通，切實(shí)用十九大精神武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作。
強(qiáng)化政治責(zé)任，在推動“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化上下功夫。堅(jiān)持“兩手抓、兩手硬”，以加強(qiáng)基層組織生活標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為載體，建章立制、夯實(shí)基礎(chǔ)、規(guī)范運(yùn)作，深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。建章立制重長效。結(jié)合唐縣供電公司實(shí)際，制定印發(fā)《黨委會會議制度》《黨委會議事規(guī)則》，進(jìn)一步規(guī)范了黨委會議事決策程序，提高了黨委會運(yùn)作效率。制定下發(fā)《關(guān)于推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的意見》《“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作方案》《關(guān)于加強(qiáng)基層黨支部組織生活標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的意見》等機(jī)制性文件，規(guī)范指導(dǎo)各黨支部深入推進(jìn)學(xué)習(xí)教育。夯實(shí)基礎(chǔ)重實(shí)效。嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活，編發(fā)《黨支部組織生活標(biāo)準(zhǔn)化工作分解表》，組織各黨支部規(guī)范開展“三會一課”、組織生活會等，確保組織生活經(jīng)常、認(rèn)真、嚴(yán)肅。逐級建立黨組織書記抓學(xué)習(xí)教育責(zé)任清單，明確任務(wù)，壓實(shí)責(zé)任，持續(xù)傳導(dǎo)工作壓力，提升工作成效。制定“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化督導(dǎo)工作方案，定期由黨委成員帶隊(duì)對各黨支部進(jìn)行督導(dǎo)調(diào)研，確保學(xué)習(xí)教育各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí)落地。規(guī)范運(yùn)作重成效。開展黨員“量化計(jì)分、評星定級”活動，以支部為單位每季度對全體黨員進(jìn)行評星定級，形成了“五星”“四星”黨員有榮譽(yù)感、“三星”黨員有緊迫感、“二星”“一星”黨員有危機(jī)感的民主評議機(jī)制。認(rèn)真開展“重溫黨史、向黨獻(xiàn)禮”“喜迎十九大、黨員當(dāng)先鋒”“學(xué)報(bào)告、談體會、當(dāng)先鋒”等主題黨日活動，深入開展“創(chuàng)新創(chuàng)效，黨員做表率”“對標(biāo)比鄰、爭先進(jìn)位”活動，通過“建標(biāo)、追標(biāo)、達(dá)標(biāo)、創(chuàng)標(biāo)”，引導(dǎo)黨員立足崗位當(dāng)先鋒做表率。堅(jiān)持把黨委成員所在支部建設(shè)成為過硬支部，認(rèn)真落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度，7名領(lǐng)導(dǎo)班子成員以普通黨員身份按時(shí)參加所在支部組織生活，與黨員一起學(xué)習(xí)討論、一起查擺問題、一起接受教育，有效發(fā)揮了以上率下、整體聯(lián)動的總體效應(yīng)。
增強(qiáng)政治意識，在抓嚴(yán)抓實(shí)基層黨建重點(diǎn)工作任務(wù)上下功夫。堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，認(rèn)真落實(shí)抓黨建工作黨委主體責(zé)任和黨委書記“第一責(zé)任人”責(zé)任，推動基層組織建設(shè)全面進(jìn)步、全面過硬。強(qiáng)化核心抓落實(shí)。圍繞把方向、管大局、保落實(shí)，充分發(fā)揮黨委的領(lǐng)導(dǎo)核心作用和政治核心作用，凡屬“三重一大”事項(xiàng)，都嚴(yán)格遵守“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，由黨委集體討論決定。今年以來，共召開黨委會27次，對事關(guān)公司改革發(fā)展的重大問題，黨委均事先研究，總經(jīng)理辦公會按法定程序進(jìn)行決策。嵌入管理抓落實(shí)。堅(jiān)持融入中心、服務(wù)大局，牽頭制定《關(guān)于深入推進(jìn)改革發(fā)展的實(shí)施意見》，安排布置18大類52項(xiàng)重點(diǎn)工作，細(xì)化改革發(fā)展工作任務(wù)清單，明確工作內(nèi)容、工作要點(diǎn)、工作時(shí)長、工作成果，確保責(zé)任到人到部門。著力強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，部署開展“查整提樹”作風(fēng)整頓活動，開展組織生活會進(jìn)行批評與自我批評，組織全員圍繞六個方面查找突出問題58條，征求對公司班子、部室、基層供電所三個層面意見建議150條。組織班子成員和中層管理人員47人到冀中監(jiān)獄進(jìn)行警示教育，編印發(fā)放《心得體會匯編》，引導(dǎo)大家算清算透“七筆賬”，時(shí)刻不忘初心、警鐘長鳴。統(tǒng)籌推進(jìn)抓落實(shí)。嚴(yán)格程序，嚴(yán)把關(guān)口，認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作，全年共新發(fā)展黨員4人，按期轉(zhuǎn)正黨員5人。強(qiáng)化黨費(fèi)收繳管理使用，嚴(yán)格黨費(fèi)交納標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格黨費(fèi)使用范圍和使用審批，確保黨費(fèi)收得足、用得好、管得嚴(yán)。規(guī)范“黨建在線”平臺管理使用，高質(zhì)量完成黨組織和黨員基本信息采集，21個黨支部全部開通使用“e支部”平臺，189名黨員完成APP注冊使用，利用內(nèi)容發(fā)布系統(tǒng)上傳稿件28篇，在“黨建在線”網(wǎng)站發(fā)布200余篇。
