11月22日，如東供電公司農電服務公司組織來自12家電氣安裝專業(yè)外協單位的62名工作負責人按照外包單位作業(yè)人員技能考評標準，開展了為期一天的外協單位工作負責人能力考評工作。
據了解，本次能力考核針對外協隊伍工作負責人進行，考評注重能力測試，以現場答辯方式完成。試題是各專業(yè)實際工程案例，例如10千伏配電線路工程、配變改造安裝等日常工程項目。被考核人按照案例試題，從施工查勘、施工三措、施工準備、安全交底、現場安措、現場管理、關鍵節(jié)點管控、應急管理等8個方面闡述在施工現場根據實際條件，如何組織安全生產，如何開展安全、質量、優(yōu)質服務工作；對危險源和質量工藝、優(yōu)質服務工作控制措施如何把控落實到位。考評專家組根據被考核人的答題準確性、完整性，是否有實際工作經驗等方面進行評判，得分滿80分為合格。
該公司負責人表示：旨在通過此次考評，進一步落實加強業(yè)務外包管理，嚴把外包隊伍入口關的一項重要工作，要通過從嚴要求、嚴格篩選、嚴格把關，把不符合條件的單位和人員淘汰出局，從而有效管控外包風險，為安全生產工作奠定扎實的基礎。
