中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化是中華民族的“根”和“魂”，如何將其傳承發(fā)揚好？習總書記指出：要善于把弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和發(fā)展現(xiàn)實文化有機統(tǒng)一起來，在繼承中發(fā)展，在發(fā)展中繼承。沐五十載風雨砥礪發(fā)展的唐電公司，面對企業(yè)安全發(fā)展新形勢、新任務、新要求，將優(yōu)秀傳統(tǒng)文化精髓融入企業(yè)安全教育和管理工作，創(chuàng)新培育“忠孝仁義”安全文化理念，借力“忠孝仁義”這張“文化名片”，以文化人、以文感人、以文育人，用文化“軟實力”夯實企業(yè)安全發(fā)展“硬基礎”。
精心“選題”
企業(yè)興旺在于管理，管理有效在于文化。
“隨著唐縣供電公司安全發(fā)展和轉型發(fā)展任務的日益嚴峻，新形勢下如何引導干部員工樹立和踐行正確的安全價值觀，成為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展嚴峻而又現(xiàn)實的焦點與重點?；诖耍覀儚膬?yōu)秀傳統(tǒng)文化中汲取精髓，結合省市公司安全管控模式，用‘忠孝仁義’這一儒家核心理念來培育企業(yè)安全文化理念，進一步強化干部員工的安全榮辱觀和價值觀?！碧瓶h供電公司黨委副書記總經理孟祥東告訴筆者，“培育‘忠孝仁義’安全文化理念，既是唐縣供電公司領導干部政德教育的重要內容，也是企業(yè)從弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化中尋找精氣神、創(chuàng)新安全宣傳教育途徑、優(yōu)化安全管理藝術的嘗試與探索?！?/p>
2017年初，唐縣供電公司在全公司發(fā)出了《弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，共創(chuàng)平安和諧企業(yè)——關于培育“忠孝仁義”安全文化理念的倡議書》，全面啟動具有唐電特色的“忠孝仁義”安全文化理念建設，創(chuàng)新開展“忠誠企業(yè)、感恩崗位、友愛員工、守護家庭”為主題的安全宣傳教育活動。為此，唐縣供電公司突出價值引領、品格塑造、行為養(yǎng)成，把樹立和踐行正確的安全價值觀作為安全生產宣傳教育工作的根本和源頭，明確“安全為了誰”，牢固樹立“保安全就是盡忠、盡孝”、“抓安全就是講仁、講義”的理念，教育引導干部員工以高度的責任感和使命感抓安全、保安全，努力守好安全“責任紅線”，切實筑牢安全“親情防線”，堅決守住安全“道德底線”，絕不跨越安全“誠信界線”，誓做“忠誠企業(yè)的安全人、感恩崗位的安全人、友愛員工的安全人、守護家庭的安全人”，共同打造企業(yè)良好的安全發(fā)展環(huán)境。
聚力“解題”
思路既定，當深切謀劃；目標既出，當全力以赴。
“任何一種文化理念，只有干部員工真正理解認可并積極踐行了，才能發(fā)揮它應有的作用”。唐縣供電公司黨政一班人圍繞如何讓“忠孝仁義”安全文化理念“外顯于形、內化于心”聚力“解題”。
“什么是‘忠孝仁義’？忠，是忠于職守，就是要勇于擔責，心懷責任，遵章守紀，爭做忠誠企業(yè)的安全人。孝，是立家之本，百善孝為先，要自我約束，珍愛幸福，爭做守護家庭的安全人。仁，就是人與人之間要相互關心、相互愛護，要牢記使命，團結互助，爭做友愛員工的安全人。義，就是要公平公正、堅持原則，要履職踐諾，甘于奉獻，爭做感恩崗位的安全人......”
為使“忠孝仁義”安全文化理念“由點到面、由淺入深”全面鋪開，唐縣供電公司采取“請進來”的方式，邀請大學教授作“忠孝仁義”安全文化理念培育專題講座，邀請安全管理學家到公司授課，舉辦“踐行‘忠孝仁義’傳統(tǒng)文化系統(tǒng)培訓，詳細解讀“忠孝仁義”安全文化理念的精神內涵，倡導全員當好安全文化理念的踐行者、推動者和建設者。利用“沉下去”的方式，組織政工理論骨干人員、暖心志愿者、安全小衛(wèi)士在班前班后會、員工安全學習日等會議上，為干部員工誦讀“忠孝仁義”安全文化理念。開展“忠孝仁義”安全文化理念“進機關、下基層、入班組、走家庭”等活動，以身邊人、身邊事，教育員工群眾存忠孝心、行仁義事、做安全人。在安全文化長廊、各站所班組、員工學習室、工程現(xiàn)場等作業(yè)場所，精心制作安裝“忠孝仁義”安全文化理念宣傳牌板，在員工上下班必經之路、食堂、浴室、停車場等處均形成強烈的視覺沖擊和宣傳輻射效應，在潛移默化中使“忠孝仁義”安全文化理念深入人心。
細致“做題”
“2018年，企業(yè)形勢緊、任務重、硬仗多，但是安全生產是一切工作的前提，是不可逾越的‘紅線’，大家一定要把省市公司安全管控模式融入到企業(yè)安全生產管理工作中，牢記‘忠孝仁義’安全文化理念，存忠孝心、行仁義事、做安全人，才能以‘開局就是決戰(zhàn)，起跑就是沖刺’的精神，打好打贏提質創(chuàng)效攻堅戰(zhàn)?！?/p>
新年第一天，唐縣供電公司總經理孟祥東在2018年安全工作會上向全公司干部員工發(fā)出了爭做“忠孝仁義”的安全放心人的動員。200余干部員工在印有“開局就是決戰(zhàn)，起跑就是沖刺，誓奪2018年安全生產任務目標全面勝利”的紅色安全長卷上，鄭重地簽下了自己的名字，承諾認真踐行‘忠孝仁義’安全文化理念，時刻牢記安全、按章作業(yè)，以安全生產無事故的實際行動，為2018年安全生產開好頭、起好步。
為使“忠孝仁義”安全文化理念落地生根，唐縣供電公司積極“根植”安全文化理念培育的“沃土”，將“忠孝仁義”安全文化理念創(chuàng)建工作納入企業(yè)安全發(fā)展整體規(guī)劃，植入安全過程管理和現(xiàn)場安全作業(yè)每個環(huán)節(jié)。制定“忠孝仁義”安全文化理念落地實施長效機制，從思想、意識、觀念、價值觀等方面影響人、培育人、提升人的安全意識，塑造優(yōu)秀安全品質，增強全員安全意識。突出“忠”字文化元素，著力建立健全安全責任觀支撐體系，讓安全立心于責、固化于制；突出“孝”字文化元素，著力建立健全安全價值觀支撐體系，讓安全內化于心、融化于情；突出“仁”字文化元素，著力建立健全安全道德觀支撐體系，讓安全立信于誠、厚積于德；突出“義”字文化元素，著力建立健全安全行為支撐體系，讓安全實化于行、聚合于力，使“忠孝仁義”安全文化理念在每個人內心深處扎根。
“忠孝仁義，立身之本；安全生產，人人有責。我覺得我們只有做好安全生產，才是對企業(yè)最大的忠心，對父母最大的孝心，對家庭最大的幸福，對企業(yè)最大的貢獻?！闭f起“忠孝仁義”安全文化理念帶給自己的感悟，唐縣供電公司安全質量部主任賈洪江感觸頗深。
好風憑借力，揚帆正當時。如今，“忠孝仁義”安全文化理念猶如涓涓細流，已融會貫通到全公司干部員工思想意識、行為規(guī)范和安全管理之中。在“忠孝仁義”安全文化理念的引領下，唐縣供電公司創(chuàng)新實踐的隱患交易“市場化”、隱患分析“可視化”、隱患治理“規(guī)范化”“三化”模式，讓安全隱患無處遁形，筑牢了安全生產“堤壩”。企業(yè)也先后涌現(xiàn)出一批“忠孝仁義”先進典型，全員“愛崗敬業(yè)樹標桿，忠孝仁義鑄安全”的氛圍日趨濃厚。
