江西水電認(rèn)真貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，積極推進(jìn)依法治企、從嚴(yán)治企工作，為企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展保駕護(hù)航。
長期以來，江西水電高度重視法治工作，堅持不懈地抓好員工的普法工作，積極開展普法宣傳教育，每年都外請專家對公司干部員工進(jìn)行《合同法》、《公司法》、《民法典》等專業(yè)法律知識的培訓(xùn)，全面提高全員法律風(fēng)險防范意識。同時，該公司還頒布了《法律糾紛案件管理辦法》《合規(guī)管理實施細(xì)則》《全面風(fēng)險管理工作實施方案》，明確了相關(guān)人員對糾紛發(fā)生、敗訴責(zé)任的追究流程、界定標(biāo)準(zhǔn)、責(zé)任形式；規(guī)范了合規(guī)管理機制、工作目標(biāo)和措施；建立了風(fēng)險分析、上報、審核、批準(zhǔn)、執(zhí)行的管理流程。通過與專業(yè)外聘律師團隊合作，研究新商業(yè)模式下的風(fēng)險和應(yīng)對措施，開展重大EPC項目、重大設(shè)備采購招標(biāo)等法律咨詢業(yè)務(wù)，注重對經(jīng)營決策的法律審核，合同、規(guī)章制度、重大經(jīng)營決策的法律審核均達(dá)到100%。2019年，結(jié)合公司業(yè)務(wù)發(fā)展的變化，進(jìn)一步健全了防控法律風(fēng)險的工作體系，建成以項目管理為核心、合同為主線、進(jìn)度為依據(jù)、成本為控制、多業(yè)務(wù)部門協(xié)同的企業(yè)綜合信息管理平臺，加大了法律風(fēng)險防范力度，提高了經(jīng)營管理水平。
2020年，江西水電繼續(xù)強力推進(jìn)依法治企工作，進(jìn)一步鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，積極落實巡視反饋意見，認(rèn)真梳理企業(yè)的規(guī)章制度，組織開展2020年度企業(yè)層面風(fēng)險識別和評估工作，將應(yīng)收賬款管理、未完施工、新能源EPC總承包工程項目、海外業(yè)務(wù)等作為重點關(guān)注的風(fēng)險，并制定了風(fēng)險管理解決方案和措施，促進(jìn)了企業(yè)依法合規(guī)經(jīng)營。
下一步，江西水電將以“對標(biāo)世界一流管理提升行動工作”為中心，全面夯實基礎(chǔ)工作，加快促進(jìn)法律管理與企業(yè)經(jīng)營管理的有效融合，進(jìn)一步分析研究防范法律風(fēng)險的新途徑，以全面建立法律風(fēng)險防范管理體系為抓手，助力公司穩(wěn)健跨越發(fā)展。
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