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大唐華銀金竹山發(fā)電公司榮獲“信訪調(diào)糾與信訪‘三無’創(chuàng)建工作”先進(jìn)單位

近日,大唐華銀火力發(fā)電分公司參加了2019年湖南省冷水江市信訪工作大會(huì),該公司榮獲2018年度全市信訪調(diào)糾與信訪“三無”創(chuàng)建工作先進(jìn)單位。榮譽(yù)的獲得是對(duì)該公司過去一年信訪工作的高度認(rèn)可,是全體職工高度配合支持該公司工作,對(duì)該公司信訪平穩(wěn)局面孜孜以求的成果。

該公司信訪維穩(wěn)工作一直積極貫徹落實(shí)國(guó)家、地方和大唐集團(tuán)公司、華銀公司的有關(guān)法律法規(guī)及政策規(guī)定,根據(jù)國(guó)家和大唐集團(tuán)公司、華銀公司的總體部署和要求,結(jié)合該公司的實(shí)際情況,對(duì)信訪工作進(jìn)行研究和組織,制定了一系列信訪維穩(wěn)的工作方案,為該公司信訪維穩(wěn)工作提供了堅(jiān)實(shí)保障。

針對(duì)信訪工作,該公司是成立了以黨委書記為組長(zhǎng)的信訪維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)指導(dǎo)、部署、解決信訪維穩(wěn)工作中的突出問題。在領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)信訪維穩(wěn)辦公室,負(fù)責(zé)進(jìn)行應(yīng)急現(xiàn)場(chǎng)的緊急處理和聯(lián)絡(luò),組織好周邊力量,及時(shí)控制事件范圍。

在具體工作中該公司始終堅(jiān)持事前預(yù)防與事后應(yīng)急相結(jié)合原則,充分開通了解民意的通道,職工可以隨時(shí)到信訪辦公室反映工作,該公司信訪工作會(huì)對(duì)實(shí)際情況做出積極反映,用最快、最周到的方式予以解決。對(duì)已經(jīng)出現(xiàn)的信訪苗頭,堅(jiān)持宜散不宜聚、宜解不宜結(jié)、宜快不宜慢、宜緩不宜激的原則,講究策略,注意方式。對(duì)重大突發(fā)事件的預(yù)警、控制進(jìn)行管理和處置,最大限度地控制事態(tài)發(fā)展。同時(shí),做好排查走訪工作,定期分析職工思想動(dòng)態(tài)。關(guān)心職工生活,重視職工的利益問題,特別是要關(guān)心弱勢(shì)群體的生活,在力所能及的范圍內(nèi),及時(shí)解決實(shí)際問題。

榮譽(yù)的獲得是一種肯定,也是一種激勵(lì),下階段信訪工作將繼續(xù)保持良好的工作方式,以創(chuàng)新奮進(jìn)的態(tài)度繼續(xù)做好公司信訪維穩(wěn)工作。(金軒)

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大唐華銀金竹山發(fā)電公司榮獲“信訪調(diào)糾與信訪‘三無’創(chuàng)建工作”先進(jìn)單位

發(fā)布時(shí)間:2019-07-11   來源:中國(guó)電力網(wǎng)

近日,大唐華銀火力發(fā)電分公司參加了2019年湖南省冷水江市信訪工作大會(huì),該公司榮獲2018年度全市信訪調(diào)糾與信訪“三無”創(chuàng)建工作先進(jìn)單位。榮譽(yù)的獲得是對(duì)該公司過去一年信訪工作的高度認(rèn)可,是全體職工高度配合支持該公司工作,對(duì)該公司信訪平穩(wěn)局面孜孜以求的成果。

該公司信訪維穩(wěn)工作一直積極貫徹落實(shí)國(guó)家、地方和大唐集團(tuán)公司、華銀公司的有關(guān)法律法規(guī)及政策規(guī)定,根據(jù)國(guó)家和大唐集團(tuán)公司、華銀公司的總體部署和要求,結(jié)合該公司的實(shí)際情況,對(duì)信訪工作進(jìn)行研究和組織,制定了一系列信訪維穩(wěn)的工作方案,為該公司信訪維穩(wěn)工作提供了堅(jiān)實(shí)保障。

針對(duì)信訪工作,該公司是成立了以黨委書記為組長(zhǎng)的信訪維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)指導(dǎo)、部署、解決信訪維穩(wěn)工作中的突出問題。在領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)信訪維穩(wěn)辦公室,負(fù)責(zé)進(jìn)行應(yīng)急現(xiàn)場(chǎng)的緊急處理和聯(lián)絡(luò),組織好周邊力量,及時(shí)控制事件范圍。

在具體工作中該公司始終堅(jiān)持事前預(yù)防與事后應(yīng)急相結(jié)合原則,充分開通了解民意的通道,職工可以隨時(shí)到信訪辦公室反映工作,該公司信訪工作會(huì)對(duì)實(shí)際情況做出積極反映,用最快、最周到的方式予以解決。對(duì)已經(jīng)出現(xiàn)的信訪苗頭,堅(jiān)持宜散不宜聚、宜解不宜結(jié)、宜快不宜慢、宜緩不宜激的原則,講究策略,注意方式。對(duì)重大突發(fā)事件的預(yù)警、控制進(jìn)行管理和處置,最大限度地控制事態(tài)發(fā)展。同時(shí),做好排查走訪工作,定期分析職工思想動(dòng)態(tài)。關(guān)心職工生活,重視職工的利益問題,特別是要關(guān)心弱勢(shì)群體的生活,在力所能及的范圍內(nèi),及時(shí)解決實(shí)際問題。

榮譽(yù)的獲得是一種肯定,也是一種激勵(lì),下階段信訪工作將繼續(xù)保持良好的工作方式,以創(chuàng)新奮進(jìn)的態(tài)度繼續(xù)做好公司信訪維穩(wěn)工作。(金軒)

      關(guān)鍵詞:電力, 金竹山發(fā)電


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