中國電力網(wǎng)訊 “五一”“端午”將至，為營造風清氣正的節(jié)日氛圍，國能龍巖發(fā)電公司牢筑防線，確保廣大干部員工廉潔過節(jié)。
筑牢“思想防線”。該公司組織學習《深度關注 | 揪出“電耗子”》相關案例學習，集中觀看《放假了，當心這種“風”》廉潔視頻;各支部認真落實“會前10分鐘說紀”制度，充分利用典型案例開展警示教育，組織觀看警示教育片，以身邊的事教育身邊的人。此外，還通過企業(yè)內網(wǎng)、辦公系統(tǒng)、微信群等平臺加強廉潔從業(yè)宣傳教育，增強干部職工廉潔自律意識。
筑牢“責任防線”。該公司積極開展節(jié)前廉潔提醒談話，特別對中層管理人員和關鍵崗位人員進行點對點的廉潔提醒談話，提醒關鍵崗位轉崗人員 人，做到抓早抓小，防患于未然。下發(fā)節(jié)日期間落實防疫要求堅決糾治“四風”問題的工作提示，要求廣大黨員干部要在節(jié)日期間做到防疫和糾治“四風”兩不誤;同時向全體干部職工發(fā)送廉潔提醒推文等，警示黨員干部職工時刻保持清醒頭腦，常思貪欲之害，抵制不正之風，增強干部職工遵規(guī)守紀自覺性。
筑牢“監(jiān)督防線”。該公司針對“五一”“端午”重要時間節(jié)點開展落實中央八項規(guī)定精神專項督查，對七項費用管控、食堂物資、公車使用等進行監(jiān)督檢查，對發(fā)現(xiàn)問題進行通報，督促落實整改，切實提升監(jiān)督的震懾力;同時重申將在節(jié)日期間著力糾治收送電子紅包、公款吃喝、私車公養(yǎng)等隱形變異問題;嚴肅查處不敬畏不在乎、空泛表態(tài)、敷衍塞責、弄虛作假、陽奉陰違等問題;堅持鐵面執(zhí)紀，持續(xù)釋放越往后執(zhí)紀越嚴的強烈信號。
評論