12月12日，江蘇沭陽(yáng)縣供電縣公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員與部門(mén)負(fù)責(zé)人、供電所所所長(zhǎng)以及關(guān)鍵崗位人員進(jìn)行廉政約談，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，進(jìn)一步深化廉潔從業(yè)教育，營(yíng)造風(fēng)清氣正的工作氛圍，筑牢廉政防線。
集體約談指出，要切實(shí)梳理出各部門(mén)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控的清單，明確風(fēng)險(xiǎn)關(guān)鍵點(diǎn)、防控措施和時(shí)間節(jié)點(diǎn)，從源頭抓起，做到主動(dòng)防范風(fēng)險(xiǎn)，將需要基層員工掌握的、執(zhí)行的宣貫到位;要提高對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的辨識(shí)度和敏感性，根據(jù)職責(zé)分工逐級(jí)把關(guān)，逐級(jí)壓實(shí)責(zé)任。在律己方面，要做到秉公執(zhí)權(quán)，把“不作為、慢作為”作為腐敗，同時(shí)要注意小節(jié)，避免負(fù)面輿情。在律人方面，要管好下屬，同樣要注意小節(jié)，維護(hù)公司的品牌形象。對(duì)待下屬既要體現(xiàn)溫暖親情，也要嚴(yán)格管理，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題必須嚴(yán)肅指出，體現(xiàn)制度和紀(jì)律的剛性。
下一步，該公司將按照工作計(jì)劃對(duì)所轄各供電所進(jìn)行黨風(fēng)廉政建設(shè)約談，切實(shí)做到約談基層供電所所全體員工，從源頭做好預(yù)防，達(dá)到了教育在先、預(yù)防在前的目的，為公司健康穩(wěn)定發(fā)展提供了紀(jì)律和作風(fēng)保證。
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