作風(fēng)是世界觀，也是方法論，事關(guān)企業(yè)興衰、事業(yè)成敗。水電十一局年中工作會(huì)議強(qiáng)調(diào)，要促進(jìn)干部隊(duì)伍作風(fēng)硬起來(lái)、能力強(qiáng)起來(lái)、成果干出來(lái)。
勇于擔(dān)當(dāng)，干事創(chuàng)業(yè)，是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的職責(zé)所在，也是價(jià)值所在。
要牢牢把握高質(zhì)量發(fā)展要求，堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向、問(wèn)題導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向，主動(dòng)承攬任務(wù)，采取得力舉措，壓緊壓實(shí)責(zé)任，全力補(bǔ)短板、鍛長(zhǎng)板、固底板、育新板，努力推動(dòng)水電十一局經(jīng)營(yíng)發(fā)展質(zhì)的有效提升和量的合理增長(zhǎng)。要充分發(fā)揚(yáng)電建人的良好作風(fēng)，將對(duì)未來(lái)的美好憧憬轉(zhuǎn)化為攻堅(jiān)克難的強(qiáng)大動(dòng)力，敢于沖鋒，善于作為，決戰(zhàn)決勝“下半場(chǎng)”。
要大興務(wù)實(shí)之風(fēng)，在真抓實(shí)干中上臺(tái)階。當(dāng)前，你追我趕、賽馬比拼的態(tài)勢(shì)日趨激烈，不進(jìn)則退、慢進(jìn)也是退的壓力與日俱增。要想在高質(zhì)量發(fā)展道路上行得穩(wěn)、走得遠(yuǎn)，就必須牢固樹(shù)立危機(jī)意識(shí)和辯證思維，始終保持清醒頭腦和戰(zhàn)略定力。光說(shuō)不動(dòng)、光喊不干是最大的絆腳石。要因時(shí)而變，順勢(shì)而為，堅(jiān)持說(shuō)實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效、重實(shí)績(jī)。勇于在思維觀念上“破冰”，敢于在體制機(jī)制上“破題”，善于在堵點(diǎn)難點(diǎn)上“破局”，用發(fā)展的思路、改革的辦法、創(chuàng)新的舉措全力清除“陳年痼疾”，實(shí)現(xiàn)“血脈暢通”。心往一處想、勁往一處使，以實(shí)干求實(shí)效，多措并舉提質(zhì)效保增長(zhǎng)，完成好年度各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)。
要大興拼搏之風(fēng)，在提質(zhì)增效中沖在前。復(fù)雜嚴(yán)峻的內(nèi)外部環(huán)境下，各類“黑天鵝”“灰犀?！笔录加锌赡馨l(fā)生。要加強(qiáng)學(xué)習(xí)對(duì)標(biāo)，精準(zhǔn)感知、識(shí)別各類風(fēng)險(xiǎn)，以工作的確定性應(yīng)對(duì)形勢(shì)的不確定性，敢于突破前人未涉足的“盲區(qū)”、有礙持續(xù)發(fā)展的“禁區(qū)”、矛盾錯(cuò)綜復(fù)雜的“難區(qū)”，只為干成想辦法、不為不干找理由。要營(yíng)造盈利是天職、不虧是底線、創(chuàng)效為本、增利光榮的氛圍，堅(jiān)持眼睛向內(nèi)、管理挖潛，細(xì)化目標(biāo)、定人定責(zé)，列出清單、掛圖作戰(zhàn)。緊盯虧損治理、“兩金”壓降等“老大難”問(wèn)題，牢固樹(shù)立“事前算贏、事中干贏、事后真贏”的理念，持續(xù)發(fā)力，深度挖潛，動(dòng)真碰硬，一抓到底。
要大興創(chuàng)新之風(fēng)，在新發(fā)展中有辦法。新機(jī)遇、新環(huán)境、新任務(wù)、新要求，無(wú)不呼喚更多能征善戰(zhàn)、闖關(guān)奪隘的將才英才。雖然我們擁有“抬眸四顧乾坤闊”的時(shí)與勢(shì)，但也面臨“障日風(fēng)多霧不開(kāi)”的難與險(xiǎn)，需要廣大干部職工強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)、擔(dān)當(dāng)意識(shí)、執(zhí)行意識(shí)、誠(chéng)信意識(shí)，昂揚(yáng)真抓實(shí)干、知難而進(jìn)的奮斗姿態(tài)，在市場(chǎng)前沿、新業(yè)務(wù)領(lǐng)域大膽探索。要把精神狀態(tài)調(diào)到最佳，把工作勁頭調(diào)到最大，始終保持“歸零”心態(tài)、“沖刺”姿態(tài)、“趕考”狀態(tài)，以主動(dòng)、敏銳、前瞻、創(chuàng)造性的工作，大力破解各類新矛盾，交出優(yōu)異的新答卷。
要大興清廉之風(fēng)，在一言一行中定方圓。人如樹(shù)，欲似杈，樹(shù)不修剪不成形，人不自律不成才。運(yùn)用權(quán)力時(shí)一定要如履薄冰、如臨深淵，在授權(quán)范圍內(nèi)規(guī)范用權(quán)、干凈用權(quán)、依法用權(quán)，不放縱、不越軌、不逾矩。要始終有所敬畏，經(jīng)常檢視、澄清思想上的模糊和錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)，不踩紅線、不越底線、不闖雷區(qū)。要對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí)、光明坦蕩，時(shí)常糾正行為偏差，充分借監(jiān)督之力幫自己咬耳扯袖、改進(jìn)不足、促進(jìn)工作。要深入推進(jìn)主題教育，扎實(shí)開(kāi)展“雙引雙建”對(duì)標(biāo)年行動(dòng)，著力提升黨建工作質(zhì)效，為強(qiáng)拓市場(chǎng)不松勁、狠抓管理不懈怠、堅(jiān)持國(guó)際優(yōu)先不動(dòng)搖、推進(jìn)改革創(chuàng)新不停步、嚴(yán)防風(fēng)險(xiǎn)不含糊提供引領(lǐng)和保障。
好風(fēng)憑借力，揚(yáng)帆正當(dāng)時(shí)。
最難走的恰恰是后半程，最難的是抵達(dá)目標(biāo)前的“最后一躍”。讓我們牢牢把握首要任務(wù)，堅(jiān)定做好各項(xiàng)重點(diǎn)工作，以實(shí)干實(shí)績(jī)不斷開(kāi)創(chuàng)水電十一局高質(zhì)量發(fā)展新局面。
評(píng)論