黨史學習教育首要在學習，重心在思悟，關鍵在落實。黨史學習教育開展以來，電建海投公司黨委聚焦成果成效，認真謀劃部署，以“三真三實”推動黨史學習教育走深走實取得良好效果。
真讀實學悟思想。一是線上線下結合學。為公司各基層黨組織及黨員職工購買分發(fā)習近平《論中國共產黨歷史》等指定學習書目，積極配發(fā)到位，組織開展線下集中學、自主學，同時組織年黨史學習專題網絡培訓班2期，培訓對象覆蓋公司全體黨員，實現(xiàn)了公司境內外黨組織、廣大黨員全覆蓋。二是研討交流悟思想。公司黨委理論中心組先后開展8次黨史學習教育集中學習，認真落實“第一議題”要求，第一時間學習領會習近平總書記重要講話和指示批示精神，圍繞“深入學習百年黨史，提升國際傳播能力，講好中國企業(yè)故事，為推進海外投資事業(yè)高質量發(fā)展營造良好環(huán)境”等主題，深入開展研討，聯(lián)系實際學、帶著問題學、結合工作學，真正做到了學黨史、悟思想、辦實事、開新局。三是營造濃厚學習氛圍。公司黨委堅持媒體平臺聯(lián)動，發(fā)揮公司“一微一網一刊”作用，在公司官網開辟“黨史學習教育”專欄，在微信平臺連續(xù)推送學習內容，在《電建海投》內刊刊載基層典型做法；編發(fā)8期黨史學習教育簡報，組織“黨史知識100問”答題活動，大力營造濃厚學習氛圍。
真心實意辦實事。一是問需于民征求意見。公司黨委牢固樹立宗旨意識，在深入調查研究、廣泛征求基層意見、了解職工群眾需求的基礎上，扎實開展“我為群眾辦實事”活動，形成“我為群眾辦實事”清單35項具體落實舉措。二是落實責任及時辦理。認真貫徹總部“服務、指導、監(jiān)管”六字工作方針，緊盯清單抓落實，圍繞疫情期間駐外員工休假、高端人才屬地化等展開調研；開展卡內基——父母必修課培訓；完成總部電梯更換、電燈更換和部分辦公室裝修；為出國出差人員充足配備抗疫中醫(yī)藥品；開展六一兒童節(jié)、端午節(jié)慰問等，用心用情解決職工群眾急難愁盼問題。三是增進溝通傳遞關愛。公司領導班子成員結合分工分管、黨建聯(lián)系點、部門（項目）業(yè)務研討會的等加強與基層一線職工群眾溝通聯(lián)系，帶頭開展“三送關懷、月月有主題”等活動，拉近了與職工群眾距離，傳遞了組織關懷。
真抓實干開新局。公司黨委立足把學習教育成效轉化為企業(yè)高質量發(fā)展的成果，積極搶抓“碳達峰、碳中和”背景下海外投資機遇，以黨建領航生產經營和改革發(fā)展開新局。一是主要指標持續(xù)增長。今年1—5月份，公司營業(yè)收入、利潤總額、凈利潤分別同比增長7.85%、0.48%、2.16%；利潤總額、凈利潤均在集團子企業(yè)中排名第一，全面實現(xiàn)首季“開門紅”。二是市場開發(fā)穩(wěn)中有進。深入推進歐洲、中亞、西亞、北非等區(qū)域市場，順利拿下波黑伊沃維克風電項目，成功打開歐洲市場第一單。三是項目建設捷報頻傳。緬甸皎漂項目順利簽署特許經營協(xié)議，提前5天實現(xiàn)“5.30”里程碑目標，老撾南歐江七級水電站提前25天完成導流洞封堵重大節(jié)點，孟加拉巴瑞薩項目實現(xiàn)融資關閉。四是電站運營成績喜人。1—5月份發(fā)電量突破50億千瓦時，同比增長15.41%，穩(wěn)居集團發(fā)電子企業(yè)第一名。五是企業(yè)管理深入推進。公司今年榮獲“全國五一勞動獎狀、首都文明單位、中央企業(yè)先進基層黨組織、中央企業(yè)五四紅旗團委、中國建設工程魯班獎（境外工程）”等多項重要榮譽；公司法律與風險內控、信息化建設、安全生產等受到集團表彰。
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