習(xí)近平總書(shū)記指出，堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局是群團(tuán)工作的生命線。那么，工會(huì)工作如何圍繞中心服務(wù)大局，是工會(huì)工作者必須思考和實(shí)踐的重要工作內(nèi)容。筆者認(rèn)為，企業(yè)應(yīng)從三個(gè)方面著手，提高工會(huì)工作圍繞中心服務(wù)大局的能力。
一、提高工會(huì)“三性”與圍繞中心服務(wù)大局互為前提，促進(jìn)圍繞中心服務(wù)大局的工作能力。
政治性、先進(jìn)性、群眾性與圍繞中心服務(wù)大局工作生命線的內(nèi)在統(tǒng)一，從不同側(cè)面對(duì)工會(huì)工作提出了要求，目的就是要發(fā)揮好工會(huì)的職能。沒(méi)有政治性、先進(jìn)性，就無(wú)法圍繞中心，沒(méi)有群眾性就不能服務(wù)大局；不圍繞中心，就失去了政治性和先進(jìn)性，不服務(wù)大局工作勢(shì)必失去群眾性。二者的辯證關(guān)系，決定了必須使之互為前提，從而提高圍繞中心服務(wù)大局的意識(shí)和能力。政治性、先進(jìn)性和群眾性是對(duì)圍繞中心服務(wù)大局工作的方向、性質(zhì)的把握，離開(kāi)“三性”談圍繞中心服務(wù)大局，就難以保證中心是否聚焦、是否確保正確的政治方向，總之，離開(kāi)“三性”談服務(wù)大局，就容易使服務(wù)大局工作偏離中心。
二、圍繞中心就要融入中心，服務(wù)大局就要融入大局。
圍繞中心不能在中心外面觀望，服務(wù)大局也不能把自己作為局外人，而是要融入中心，融入大局。只有融入中心才能深入系統(tǒng)地了解中心和大局，才能隨時(shí)隨地掌握中心工作和大局形勢(shì)的變化，根據(jù)變化及時(shí)做出工會(huì)工作的調(diào)整，否則，工會(huì)工作和中心工作大局要求就是兩張皮，不能形成重點(diǎn)一致，目標(biāo)一致的有利局面，因而也就不能很好地發(fā)揮廣大員工崗位奉獻(xiàn)創(chuàng)新創(chuàng)效的積極性。
融入中心融入大局不是口頭概念，必須靠實(shí)踐檢驗(yàn)。融入中心和大局，要求工會(huì)全年工作重點(diǎn)以及每月工作計(jì)劃與企業(yè)相應(yīng)階段重要工作形成緊密契合。工會(huì)工作計(jì)劃與公司各階段重點(diǎn)工作形成有機(jī)互動(dòng)，既要時(shí)間緊緊相隨，又要根據(jù)工會(huì)職能側(cè)重不同工作。融入中心和大局，就要提高對(duì)中心工作和大局工作的識(shí)別能力，要提高識(shí)別能力，跟動(dòng)向，查實(shí)情，重參與。從相關(guān)信息和會(huì)議中跟蹤重點(diǎn)工作的變化，確保信息的及時(shí)暢通；密集與各部門(mén)各崗位互動(dòng)，確保隨時(shí)掌握狀態(tài)，從而提高應(yīng)變能力；積極參與相關(guān)工作，從工作中體會(huì)中心和大局工作的特點(diǎn)、變化、調(diào)整，確保中心工作和大局工作看的到抓的住。融入中心服務(wù)大局必須堅(jiān)持系統(tǒng)思維和整體推進(jìn)。企業(yè)工會(huì)要做好頂層設(shè)計(jì)和總體協(xié)調(diào)，重點(diǎn)發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)勢(shì)，以保證融入中心融入大局的全面完整。分工會(huì)要做好具體工作的結(jié)合和實(shí)施，既要按照工會(huì)的要求和安排做好相關(guān)工作，更要根據(jù)本分工會(huì)所在部門(mén)開(kāi)展具有針對(duì)性的工作，以局部的中心和大局來(lái)支持整體的中心和大局，同時(shí)，處理好整體與局部的協(xié)調(diào)關(guān)系；工會(huì)會(huì)員圍繞企業(yè)中心工作，結(jié)合自身崗位、特長(zhǎng)等因素，立足崗位做貢獻(xiàn)，立足專(zhuān)業(yè)做貢獻(xiàn)，立足特長(zhǎng)做貢獻(xiàn)。
三、制度、機(jī)制、措施、活動(dòng)是圍繞中心服務(wù)大局四位一體的系統(tǒng)保障和支撐。
圍繞中心服務(wù)大局是工會(huì)工作的生命線，也是長(zhǎng)期性永久性的工作，其性質(zhì)決定了此項(xiàng)工作必須完整思考、系統(tǒng)推進(jìn)實(shí)施，客觀上必須在制度、機(jī)制、措施、活動(dòng)四個(gè)層面形成一個(gè)力量，即形成四位一體的系統(tǒng)保障和支撐。缺乏制度和機(jī)制的支撐，圍繞中心和服務(wù)大局的工作就沒(méi)有長(zhǎng)期性根基，沒(méi)有有效的措施和活動(dòng)落實(shí)，圍繞中心和服務(wù)大局就停留在口頭，就不能實(shí)現(xiàn)融入中心融入大局的良性狀態(tài)。因此，四位一體是四個(gè)維度和層面構(gòu)成的一個(gè)整體，缺一不可。
加強(qiáng)制度建設(shè)，就要加強(qiáng)制度建設(shè)的系統(tǒng)性、可操作性、指導(dǎo)性，加強(qiáng)制度落地、執(zhí)行與反饋管理；要對(duì)現(xiàn)有制度進(jìn)行梳理，在制度的精、簡(jiǎn)、實(shí)用上下功夫；把解決日常工作中遇到的新問(wèn)題、老難題，作為完善優(yōu)化制度的抓手，從完善活動(dòng)和措施的實(shí)踐中進(jìn)一步豐富制度內(nèi)容。
優(yōu)化工作機(jī)制，要在發(fā)揮合力與分工協(xié)作上做文章。樹(shù)立工會(huì)一盤(pán)棋的思想，在涉及全公司中心工作的情況下，充分發(fā)揮工會(huì)的組織和領(lǐng)導(dǎo)職能，動(dòng)員各級(jí)組織和廣大員工，投身實(shí)踐積極作為，同時(shí)由工會(huì)組織實(shí)施一系列有針對(duì)性的活動(dòng)，為圍繞中心服務(wù)大局鼓勁加油。發(fā)揮分工會(huì)的協(xié)作精神，由分工會(huì)共同組織實(shí)施一些活動(dòng)，開(kāi)展一些綜合性或?qū)ｍ?xiàng)性的活動(dòng)，保持圍繞中心服務(wù)大局的長(zhǎng)久性。
措施是檢驗(yàn)制度、機(jī)制與活動(dòng)是否協(xié)調(diào)統(tǒng)一的重要內(nèi)容，是活動(dòng)落實(shí)制度機(jī)制的樞紐，是活動(dòng)開(kāi)展取得成效的保證?？偟目?，主要是抓方案、抓組織，方案是措施的主要內(nèi)容，決定了活動(dòng)成敗優(yōu)劣、有無(wú)效果，因此，活動(dòng)必有方案，重點(diǎn)關(guān)注方案的可操作性、方案的細(xì)節(jié)、方案的完整性，有了一個(gè)相對(duì)詳盡的腳本。抓組織就是在方案制定的基礎(chǔ)上，根據(jù)分工著手動(dòng)員、推演細(xì)節(jié)和結(jié)果，推演異常情況，緊盯準(zhǔn)備階段各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)，從而為活動(dòng)開(kāi)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
作者：李?lèi)?ài)民 山西大唐國(guó)際運(yùn)城發(fā)電有限責(zé)任公司紀(jì)委書(shū)記兼工會(huì)主席
