黨要管黨必須從黨內(nèi)政治生活管起，從嚴(yán)治黨必須從黨內(nèi)政治生活嚴(yán)起。集團(tuán)公司黨組、大唐湖南分公司黨組第一時間部署從嚴(yán)治黨專項行動，攸縣能源公司黨委緊扣“夯實黨建基礎(chǔ)工作、嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、嚴(yán)明黨內(nèi)紀(jì)律規(guī)矩、全面提升黨員素質(zhì)”工作主線，把開展嚴(yán)肅認(rèn)真的黨內(nèi)政治生活作為黨的建設(shè)重要任務(wù)來抓，建立健全“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育月部署周報告工作機(jī)制，部署推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、從嚴(yán)治黨專項行動以及“迎接十九大、做合格黨員”主題實踐活動，要求以高度的政治責(zé)任感推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，為該公司中心工作的開展提供了強(qiáng)大的動力引擎和組織保障。
以“支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)”為突破，不斷夯實黨建基礎(chǔ)
該公司黨委以省委組織部《關(guān)于印發(fā)全面推進(jìn)支部主題黨日的意見等四個推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化文件的通知》、《中國大唐集團(tuán)公司黨組貫徹落實黨的十八屆六中全會和全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神主要措施》為指引，開展黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化暨創(chuàng)建黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化示范黨支部工作，圍繞“支部制度標(biāo)準(zhǔn)化、“三會一課”標(biāo)準(zhǔn)化、“主題黨日”定期化、活動場所規(guī)范化、工作載體信息化以及星級考評程序化”等六個方面突出支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化。發(fā)放黨支部工作紀(jì)實本，開展黨支部紀(jì)實管理。通過規(guī)范制度執(zhí)行、全程痕跡記錄、定期督促檢查等方式，把“三會一課”打造成黨支部政治學(xué)習(xí)的陣地、思想交流的平臺、黨性鍛煉的熔爐，建設(shè)黨員活動室、網(wǎng)上黨支部和微支部，設(shè)立組織生活公示欄和“迎接十九大、做合格黨員”主題實踐活動公示欄。
在推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作中，該公司黨委在“迎接十九大、做合格黨員”主題實踐活動公告欄里，將各支部深化創(chuàng)崗建區(qū)聯(lián)動、立足崗位奉獻(xiàn)創(chuàng)效攻關(guān)等開展情況一一掛牌公示。要求各黨支部將學(xué)習(xí)教育融入中心工作，助力中心工作；要求將學(xué)習(xí)教育成果充分運(yùn)用到“爭創(chuàng)一流、全面提升”的實踐中去；要求各黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)務(wù)必結(jié)合基層實際，務(wù)必堅持統(tǒng)籌兼顧，務(wù)必緊扣生產(chǎn)經(jīng)營主題，務(wù)必發(fā)揮組織合力，務(wù)必促進(jìn)中心工作。關(guān)注解決問題的結(jié)果，亮出工作改進(jìn)的成果，鞏固學(xué)習(xí)教育的效果。
以“主題實踐活動”為載體，助力黨建融入中心
2016年是該公司項目建設(shè)關(guān)鍵年、機(jī)組雙投年，各項工作困難重重，在工程建設(shè)期間，針對如何激勵廣大黨員立足崗位做貢獻(xiàn)、恪盡職守嚴(yán)作風(fēng)，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范和中流砥柱作用，該公司在全公司范圍內(nèi)開展以“六不準(zhǔn)大行動”為主要內(nèi)容的共產(chǎn)黨員“亮身份、進(jìn)現(xiàn)場、比貢獻(xiàn)、展風(fēng)采”主題實踐活動，號召全體黨員融入中心工作、服務(wù)工程建設(shè)，各黨支部每月推選先鋒黨員。
2017年，該公司貫徹落實集團(tuán)公司陳飛虎總經(jīng)理視察該公司重要講話精神和大唐湖南分公司“12345”戰(zhàn)略工程使命光榮，該公司“爭創(chuàng)一流、全面提升”任重道遠(yuǎn)，如何充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，始終保持干事創(chuàng)業(yè)、開拓進(jìn)取的精氣神;如何引領(lǐng)廣大黨員，凝聚職工群眾，煥發(fā)攸能人唯旗是奪的精神動力，激發(fā)攸能人干事創(chuàng)業(yè)的工作熱情。該公司適時啟動了共產(chǎn)黨員“立足本職崗位作表率、執(zhí)行規(guī)章制度作表率、完成工作任務(wù)作表率以及直面急難險重當(dāng)先鋒”的“三表率一先鋒”主題實踐活動，與集團(tuán)公司“迎接十九大、做合格黨員”主題實踐活動有機(jī)融合，與湖南省委組織部全面推行“支部主題黨日”活動有機(jī)結(jié)合，通過固定黨日時間、明確活動內(nèi)容、分類組織實施等方式，切實增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性，將主題活動打造成攸能黨建品牌。
以“廉潔五步棋”為手段，強(qiáng)化作風(fēng)形象建設(shè)
該公司黨委、紀(jì)委部署宣貫落實黨章黨規(guī)黨紀(jì)；明確黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任任務(wù)清單；調(diào)整黨風(fēng)建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)小組和責(zé)任分工；定期開展節(jié)假日期間反腐倡廉教育和“四風(fēng)”問題監(jiān)督檢查；不斷完善“三重一大”制度體系，廣泛聽取員工的意見和建議，將依法決策、科學(xué)決策、民主決策落實到各項工作中；不斷完善制度體系、執(zhí)行體系和監(jiān)督體系，加大追責(zé)力度。
該公司以“廉潔五步棋”不斷創(chuàng)新黨風(fēng)廉政建設(shè)模式，營造“積極向上、風(fēng)清氣正”的良好氛圍，第一步“學(xué)習(xí)棋”，以學(xué)促廉，開展“重溫黨章”和“黨規(guī)黨紀(jì)輔導(dǎo)”等專題黨課，牢固樹立紀(jì)律規(guī)矩意識；第二步“體驗棋”，以感促廉，組織觀看警示教育片，實地參觀監(jiān)獄等廉潔教育基地，逐步形成“不想貪、不敢貪”的氛圍；第三步“體檢棋”，以畫促廉，對照“六項紀(jì)律”照鏡子、“自我畫像”，開展黨性分析體檢，找差距、查不足；第四步“家庭棋”，以家促廉，組織開展“弘揚(yáng)傳統(tǒng)文化、自覺修身齊家”系列活動，開展 “家規(guī)家訓(xùn)家書”和“廉潔格言警句”征集活動，舉辦 “廉內(nèi)助”座談會，開展以“家風(fēng)”為主題的道德講堂活動；第五步“問責(zé)棋”，以責(zé)正廉，該公司組織開展專項監(jiān)督、執(zhí)紀(jì)問責(zé)、審計問責(zé)，明晰黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任、正面清單、負(fù)面清單，架起黨風(fēng)建設(shè)和反腐敗防火墻、高壓線。
以“強(qiáng)化三項考核”為抓手，全面構(gòu)建黨群績效
該公司不斷優(yōu)化2015年建設(shè)實施的“星級支部考核平臺”和“文明單位建設(shè)考核平臺”，考核指標(biāo)緊密圍繞該公司發(fā)展、工程建設(shè)和經(jīng)濟(jì)效益，在基礎(chǔ)分100分中，思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)各占25%，基于中心工作開展的特色工作、亮點活動最高可加分50分，體現(xiàn)服務(wù)發(fā)展、務(wù)實引領(lǐng)的工作思路。從2016年一季度開始，文明單位考評結(jié)果、星級支部考評結(jié)果與績效考核正式掛鉤，部門的文明情況、支部星級情況與部門主任、支部書記、支部委員、部門員工以及支部活動經(jīng)費掛鉤。
該公司試行黨員積分制和規(guī)范黨支部書記“雙述雙評”工作,定期編制季度簡報，召開季度黨群工作例會，內(nèi)容涵蓋黨委工作、黨建群團(tuán)、意識形態(tài)、新聞文化以及文明單位建設(shè)等內(nèi)容，將季度新聞宣傳考核、季度星級支部考評、季度文明單位建設(shè)考評在簡報里和公告欄一一公示，并將其納入該公司績效考核體系，強(qiáng)化三項考核，構(gòu)建“黨群績效”，管理相對變得更加容易；也進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨組織和黨員隊伍建設(shè)，強(qiáng)化廣大黨員身份責(zé)任意識、組織歸屬意識和奮發(fā)進(jìn)取意識。
百舸爭流千帆競，勇立潮頭正當(dāng)時，該公司黨委深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，全面從嚴(yán)治黨，按照上級黨組織的工作部署，同頻共振、奮勇攻堅、爭創(chuàng)一流、全面提升，為企業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展提供思想基礎(chǔ)和組織保障，以優(yōu)異的成績迎接黨的十九大勝利召開。
