截至5月10日，吉林長春市城郊供電公司全面落實國網吉林省電力有限公司班組減負的工作部署，所轄三道供電所將日常工作材料由157項精簡至71項，資料電子化率提高至48%，取消專業(yè)部門非主業(yè)強制工作要求9項，及時解決“車輛管理流程繁瑣”等15項減負過程中提出突出問題，切實提高了員工的工作效率，釋放了班組活力。
今年3月以來，國網吉林電力以泛在電力物聯網思維謀劃和設計班組減負，按照“專業(yè)盡量協(xié)同、實干實用實效、提倡無紙化存檔、充分利用信息化手段”原則，從清理班組記錄、資料、報表入手，準確把握班組減負需求，結合泛在電力物聯網建設需要，實現規(guī)范精準減負。目前，該公司56類班組資料總數已由1896項減至1184項，精簡率達到37.5%，讓班組一線員工輕裝上陣。
減負伊始，國網吉林電力深入開展調研，摸清家底，廣泛征集班組減負需求，探索實踐班組資料規(guī)范化、數字化、信息化，研討班組在泛在電力物聯網建設中發(fā)揮關鍵作用的途徑和方法，著力解決班組管理制度寬泛、應用系統(tǒng)種類繁多、數據重復上報等問題。
國網吉林電力先后深入10個基層單位的56類124個班組，與260余名班組長等基層一線人員進行現場座談，充分聽取各單位專業(yè)部門和基層班組兩方面意見，分班組類別逐條討論各資料目錄的合理性和必要性，兼顧規(guī)范精簡保證安全和務實減負突出實用實效的雙向需求，編制印發(fā)班組資料規(guī)范管理清單和班組資料精減清單。
國網吉林電力以加快泛在電力物聯網建設在班組落地實施為契機，進一步整合班組應用的各類信息系統(tǒng)，充分利用“互聯網+”和大數據技術，建立班組資料電子檔案，為班組員工裝備符合泛在電力物聯網建設要求的移動數據終端，實現省市縣三級數據共享。
同時，該公司不斷優(yōu)化各類信息錄入形式，從自動采集錄入、軟件APP化、系統(tǒng)間數據貫通和報表自動生成等方面著手，充分發(fā)揮存量設備終端作用，豐富完善‘功能應用，切實解決班組信息系統(tǒng)種類繁多、數據重復錄入的問題，徹底解決基層“一人多終端”的問題，全面提升班組數據管理的智能化、信息化、實用化水平。
此外，國網吉林電力以能源流、業(yè)務流、數據流“三流合一”為核心，有針對性開展業(yè)務培訓，配齊班組計算機、移動終端等現代化信息管理設備，提升班組人員業(yè)務技能和數據收集、辨識、處理能力，為加快推進泛在電力物聯網建設提供和培養(yǎng)優(yōu)秀人才。
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