從1月4日起,遼寧營口供電公司黨委組織3個考評組,對供電轄區(qū)41個基層黨委、黨總支、黨支部進行黨建工作績效現(xiàn)場綜合考評,確保黨建績效管理工作落到實處。
營口供電公司黨委高度重視黨建工作績效考核,積極構(gòu)建“大黨建”工作格局,立足實際,緊抓前期部署、過程推動、績效考核、整改提升4個關(guān)鍵節(jié)點,構(gòu)建和完善工作閉環(huán)機制,有效解決黨建工作中“虛化弱化”“上下一般粗”等問題,推動管黨治黨責(zé)任層層落實,切實推進黨建工作高質(zhì)量發(fā)展。
在黨建考核工作評比中,營口供電公司以黨建工作績效綜合考核評價標(biāo)準為主線,考核涉及基層黨委辦公室工作、干部隊伍建設(shè)、黨建工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)、新聞宣傳5個方面內(nèi)容,按照“定性定量相結(jié)合、基礎(chǔ)管理在日常、重點任務(wù)有落實、年度考評驗實效”的原則,通過查閱資料、座談交流、實地查看等方式,檢查指導(dǎo)全面從嚴治黨情況。該公司圍繞“黨建工作量化指標(biāo)考核評價表”逐項量化打分,最終考評結(jié)果將在企業(yè)黨委會上審核發(fā)布。
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從1月4日起,遼寧營口供電公司黨委組織3個考評組,對供電轄區(qū)41個基層黨委、黨總支、黨支部進行黨建工作績效現(xiàn)場綜合考評,確保黨建績效管理工作落到實處。
營口供電公司黨委高度重視黨建工作績效考核,積極構(gòu)建“大黨建”工作格局,立足實際,緊抓前期部署、過程推動、績效考核、整改提升4個關(guān)鍵節(jié)點,構(gòu)建和完善工作閉環(huán)機制,有效解決黨建工作中“虛化弱化”“上下一般粗”等問題,推動管黨治黨責(zé)任層層落實,切實推進黨建工作高質(zhì)量發(fā)展。
在黨建考核工作評比中,營口供電公司以黨建工作績效綜合考核評價標(biāo)準為主線,考核涉及基層黨委辦公室工作、干部隊伍建設(shè)、黨建工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)、新聞宣傳5個方面內(nèi)容,按照“定性定量相結(jié)合、基礎(chǔ)管理在日常、重點任務(wù)有落實、年度考評驗實效”的原則,通過查閱資料、座談交流、實地查看等方式,檢查指導(dǎo)全面從嚴治黨情況。該公司圍繞“黨建工作量化指標(biāo)考核評價表”逐項量化打分,最終考評結(jié)果將在企業(yè)黨委會上審核發(fā)布。