年初以來(lái)，望奎電業(yè)局始終堅(jiān)持以“五統(tǒng)一”為基礎(chǔ)，全面深化企業(yè)文化建設(shè)，推動(dòng)企業(yè)又好又快健康發(fā)展。
服務(wù)中心。結(jié)合企業(yè)各個(gè)階段的重點(diǎn)工作，加大企業(yè)文化建設(shè)與企業(yè)各項(xiàng)工作的融合滲透力度，切實(shí)增強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)的針對(duì)性和實(shí)效性。
以人為本。該局充分認(rèn)識(shí)到“人”在企業(yè)文化建設(shè)中的核心地位，將“誠(chéng)信、責(zé)任、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)”核心價(jià)值觀細(xì)化為行為準(zhǔn)則、融入管理制度、落實(shí)到工作各環(huán)節(jié)，注重營(yíng)造尊重人、理解人、關(guān)心人、塑造人的和諧企業(yè)氛圍，促進(jìn)企業(yè)與員工的共同發(fā)展。
機(jī)制建設(shè)。成立以黨政一把手任組長(zhǎng)的企業(yè)文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，建立企業(yè)文化員網(wǎng)絡(luò)，每季度定期召開(kāi)企業(yè)文化建設(shè)專題會(huì)議，構(gòu)建以“全員參與、全過(guò)程管理、全方位覆蓋”的“三全”工作機(jī)制，不斷提升企業(yè)文化管理的科學(xué)化水平。
注重實(shí)效。以企業(yè)文化落地工程為核心，將企業(yè)文化建設(shè)融入標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、品牌傳播、職工技術(shù)創(chuàng)新等各項(xiàng)重點(diǎn)工作，突出企業(yè)文化建設(shè)實(shí)效，以文化促發(fā)展，煥發(fā)企業(yè)蓬勃生機(jī)。（鞏培軍）
